جامعة لافال تتصدر قائمة فوربس لأفضل أرباب العمل ثقافةً في كندا لعام 2026

جامعة لافال تتصدر قائمة فوربس لأفضل أرباب العمل ثقافةً في كندا لعام 2026

أصدرت مجلة فوربس، بالشراكة مع شركة أبحاث السوق Statista، قائمتها السنوية لعام 2026 لأفضل أرباب العمل في كندا من حيث ثقافة الشركة.

**نتائج بارزة:**

* **جامعة لافال** احتلت المركز الأول للعام الثاني على التوالي، مما يعكس بيئة عمل إيجابية وداعمة.

* تم إجراء الاستطلاع على أكثر من **37,000 موظف كندي** يعملون في شركات تضم 500 موظف على الأقل.

* تم تقييم الشركات بناءً على جوانب مختلفة من ثقافة الشركة، بما في ذلك العدالة، والشمولية، وتكافؤ الفرص.

**منهجية التصنيف:**

شارك الموظفون في استطلاع سري، حيث أبدوا آراءهم حول ما إذا كانوا سيوصون بصاحب العمل الحالي أو السابق.

تم التركيز على عوامل أساسية مثل:

* تقدير الأداء الجيد.

* دعم التوازن بين العمل والحياة.

* قيمة آراء الموظفين.

* تشجيع التعاون.

* توفير فرص للتقدم.

اعتمد التصنيف على بيانات استطلاعات فوربس-Statista للسنوات الثلاث الماضية، مع إعطاء وزن أكبر للبيانات الحديثة وتوصيات الموظفين الحاليين.

**أهمية ثقافة الشركة:**

تشير الأبحاث الأخيرة من غالوب إلى أن "الالتزام والثقافة" من أبرز الأسباب التي تدفع الموظفين لترك وظائفهم.

وتؤكد قصة جان-لوك بيرنييه، الذي عاد للعمل في جامعة لافال، على أهمية العلاقات القوية، والشعور بالانتماء، والهدف المشترك، والتعاون كعوامل جذب رئيسية للموظفين.

وقد تم إدراج **200 شركة** في القائمة النهائية لأفضل بيئات العمل الثقافية في كندا لعام 2026. لا تدفع الشركات أي رسوم للمشاركة أو الاختيار في هذه القوائم.